La asignatura pendiente del turismo en Canarias: repartir mejor la renta entre los isleños

Informe: Demandas y desafíos del modelo turístico en Canarias

Introducción

En este informe se analizarán las demandas y desafíos del modelo turístico en Canarias, con un enfoque en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Se destacarán las principales demandas de la población local y se examinará la necesidad de una redistribución más equitativa de la riqueza generada por el turismo en el archipiélago.

Demandas y desafíos

Las demandas principales que se plantean contra el modelo turístico en Canarias son las siguientes:

1. Facilitar el acceso a la vivienda para la población local.
2. Limitar las compras de propiedades por parte de extranjeros.
3. Implantar una ecotasa para proteger los espacios naturales.
4. Proteger y mejorar la sostenibilidad sociolaboral del destino.

Estas demandas se basan en la necesidad de redistribuir de manera más equitativa la riqueza generada por el turismo en Canarias. Aunque el archipiélago es líder indiscutible en turismo durante los meses de invierno, la renta generada no se distribuye de manera equitativa entre los habitantes locales.

La redistribución de la renta turística

El presidente del Gobierno regional, Fernando Clavijo, ha reconocido la necesidad de mejorar la distribución de la renta generada por el turismo en Canarias. Expertos como Santiago Melián y José Luis Rivero Ceballos también coinciden en que existe margen de mejora en los salarios y la calidad del empleo en el sector turístico.

El PIB per cápita en Canarias es de 22.303 euros, lo que representa menos del 80% de la media española. Si la renta media de los isleños fuera similar a la del País Vasco, que es de 35.832 euros, es posible que no se produjera una manifestación tan multitudinaria contra el modelo turístico.

La calidad del empleo y la redistribución de la riqueza

La calidad del empleo en el sector turístico puede mejorarse a través de una mejor redistribución de la riqueza generada. El catedrático José Luis Rivero Ceballos destaca la importancia de revisar los convenios colectivos para mejorar las condiciones laborales.

Además, el diálogo laboral e institucional y las relaciones entre patronal, sindicatos y la Administración pública son fundamentales para mejorar la calidad del empleo. El País Vasco, por ejemplo, tiene salarios más altos debido a su engranaje institucional-laboral más sólido.

Alternativas para la redistribución de la renta

Existen dos alternativas para lograr una mayor y mejor redistribución de la renta generada por el turismo en Canarias:

• Implementar una tasa turística o ecotasa para obtener ingresos adicionales y utilizarlos en beneficio de la sociedad y la población local.
• Actuar sobre el Impuesto General Indirecto Canario (IGIC) para aumentar la recaudación y destinarla a mejorar las condiciones laborales y el bienestar de los trabajadores.

Conclusiones

En conclusión, es necesario abordar las demandas y desafíos del modelo turístico en Canarias para lograr una redistribución más equitativa de la riqueza generada. Mejorar la calidad del empleo, los salarios y el diálogo laboral e institucional son aspectos clave para alcanzar este objetivo. Además, es importante promover la diversificación económica y fortalecer la actividad económica local para reducir la dependencia del turismo.

Referencias:

• Artículo: Facilitar a la población local el acceso a la vivienda
• Artículo: La potencia turística canaria y la redistribución de la renta
• Artículo: El presidente del Gobierno regional y la necesidad de subir sueldos
• Artículo: La manifestación del día 20 y la oportunidad de repensar el modelo económico
• Artículo: Críticas al turismo y la necesidad de mejorar la calidad del empleo

Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) relacionados con los temas destacados en el artículo:

• Objetivo 1: Fin de la pobreza
• Objetivo 8: Trabajo decente y crecimiento económico
• Objetivo 10: Reducción de las desigualdades
• Objetivo 11: Ciudades y comunidades sostenibles
• Objetivo 12: Producción y consumo responsables
• Objetivo 15: Vida de ecosistemas terrestres

Metas específicas de los ODS identificadas en el artículo:

• Meta 1.1: Para 2030, erradicar la pobreza extrema para todas las personas en todas partes.
• Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las mujeres y los hombres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad, y la igualdad de remuneración por trabajo de igual valor.
• Meta 10.1: Para 2030, lograr progresivamente y sostenidamente el crecimiento económico más elevado posible, en particular mediante el crecimiento del PIB per cápita conforme a las circunstancias nacionales, y en particular al menos el 7% anual del producto interno bruto (PIB) de los países menos adelantados.
• Meta 11.4: Fortalecer esfuerzos para proteger y salvaguardar el patrimonio cultural y natural del mundo.
• Meta 12.2: Para 2030, lograr la gestión sostenible y el uso eficiente de los recursos naturales.
• Meta 15.1: Para 2020, asegurar la conservación, restablecimiento y uso sostenible de los ecosistemas terrestres y los ecosistemas interiores de agua dulce y sus servicios, en particular los bosques, humedales, montañas y tierras áridas, en consonancia con las obligaciones contraídas en virtud de acuerdos internacionales.

Indicadores de los ODS mencionados en el artículo:

• Indicador 1.1.1: Proporción de la población que vive por debajo del umbral nacional de pobreza.
• Indicador 8.5.1: Tasa de desempleo, por sexo, edad y personas con discapacidad.
• Indicador 10.1.1: Crecimiento económico anual per cápita.
• Indicador 11.4.1: Proporción de sitios de importancia cultural y natural mundialmente reconocidos que son gestionados de manera sostenible.
• Indicador 12.2.1: Huella ecológica y huella material por habitante.
• Indicador 15.1.1: Superficie forestal como proporción de la superficie total de tierra.

Tabla de ODS, metas e indicadores: