Novomatic Spain fue premiada por su responsabilidad social corporativa y su sostenibilidad medioambiental | Yogonet Latinoamérica

Novomatic Spain galardonada por su responsabilidad social corporativa y sostenibilidad medioambiental

Novomatic Spain, filial española de la firma austríaca, fue doblemente galardonada en materia de responsabilidad social corporativa y sostenibilidad medioambiental en la VI Edición de los Premios al Juego Responsable y RSC, evento organizado por Infoplay.

Premios recibidos

La compañía recibió el Premio por la Mejor Iniciativa en Responsabilidad Social Corporativa y el Premio a la Acción en Medio Ambiente e Industrialización Sostenible. Estos reconocimientos fueron considerados como un reflejo del compromiso de Novomatic Spain con sus lemas “Winning Technology-Winning Responsibly”.

Estrategia de RSC

Novomatic Spain trabaja en base a cinco pilares fundamentales en su estrategia de responsabilidad social corporativa:

• Responsible Entertainment: Representa el uso responsable del juego, estableciendo condiciones adecuadas para prevenir comportamientos problemáticos.
• Always Compliant: Garantiza el cumplimiento de las normas legales y del Código de Conducta de Novomatic.
• Enjoy Working With Us: Promueve el compañerismo, la motivación y un estilo de vida saludable en la empresa, teniendo en cuenta la diversidad de los empleados y la igualdad de trato.
• Going Green: Contribuye activamente a la transición hacia un futuro más sostenible. En 2023, la compañía generó un 88% de su consumo energético a través de una instalación fotovoltaica en su sede de Alcalá de Henares. Además, implementa iniciativas como el uso de vehículos con etiquetas 0 y ECO, el reciclaje y la reutilización de materiales en su proceso productivo.
• Active in the Community: Se enfoca en la labor comunitaria y destaca por su constante apoyo a causas sociales. Recientemente, organizó los Premios ADMIRAL al Deporte Español, lo que le valió el reconocimiento por su iniciativa en responsabilidad social corporativa.

Compromiso con la responsabilidad social corporativa

Novomatic Spain considera que la responsabilidad social corporativa es esencial en su día a día, al igual que todos los aspectos relacionados con el medio ambiente, la sociedad y el gobierno (ESG). Los empleados de la compañía son fundamentales para fomentar este compromiso, contribuyendo a que Novomatic gane de forma responsable y haciendo honor a su lema “Winning Responsibly”.

1. Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) abordados en el artículo:

• Objetivo 8: Trabajo decente y crecimiento económico
• Objetivo 12: Producción y consumo responsables
• Objetivo 13: Acción por el clima
• Objetivo 17: Alianzas para lograr los objetivos

2. Metas específicas de los ODS identificadas en el artículo:

• Meta 8.8: Proteger los derechos laborales y promover un entorno de trabajo seguro y sin riesgos para todos los trabajadores.
• Meta 12.6: Fomentar prácticas empresariales sostenibles e implementar estrategias relacionadas con la sostenibilidad.
• Meta 13.3: Mejorar la educación, la sensibilización y la capacidad humana e institucional sobre mitigación del cambio climático, adaptación, reducción de impacto y alerta temprana.
• Meta 17.16: Mejorar la colaboración y la asociación global para el desarrollo sostenible, complementada por alianzas multiactor y multilaterales que movilicen y compartan conocimientos, experiencia, tecnología y recursos financieros.

3. Indicadores de los ODS mencionados o implícitos en el artículo:

• Indicador 8.8.1: Tasa de lesiones ocupacionales.
• Indicador 12.6.1: Número de empresas que han adoptado prácticas de producción y consumo sostenibles.
• Indicador 13.3.1: Número de actividades de capacitación sobre mitigación del cambio climático y adaptación realizadas para empleados y partes interesadas relevantes.
• Indicador 17.16.1: Monto total de recursos financieros proporcionados por los países desarrollados para apoyar el desarrollo sostenible en los países en desarrollo.

4. Tabla de ODS, metas e indicadores:

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Fuente: yogonet.com

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