Enfriamiento del mercado laboral de EE.UU. da margen a la Fed para pausar alzas
Enfriamiento del mercado laboral de EE.UU. da margen a la Fed para pausar alzas Yahoo Finanzas
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Informe: Enfriamiento del mercado laboral de EE.UU. y los Objetivos de Desarrollo Sostenible
Introducción
El mercado laboral estadounidense está experimentando un enfriamiento, lo que brinda a la Reserva Federal la oportunidad de pausar los aumentos de las tasas de interés este mes. Sin embargo, se mantienen abiertas las opciones para otra alza más adelante en el año.
Situación actual del mercado laboral
- Las nóminas no agrícolas aumentaron en 187.000, después de revisiones a la baja en los dos meses anteriores.
- La tasa de desempleo se elevó al 3,8%, reflejando un repunte en la participación en la fuerza laboral.
- Los ingresos promedio por hora aumentaron solo un 0,2%, marcando el aumento más tibio desde febrero de 2022.
Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)
Es importante destacar que esta situación del mercado laboral de EE.UU. tiene implicaciones en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) establecidos por las Naciones Unidas. Algunos ODS relevantes en este contexto son:
- ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico: El enfriamiento del mercado laboral y el aumento de la tasa de desempleo plantean desafíos para lograr un trabajo decente y un crecimiento económico sostenible.
- ODS 10: Reducción de las desigualdades: El aumento tímido de los ingresos promedio por hora puede agravar las desigualdades económicas y sociales.
Postura de la Reserva Federal
La Reserva Federal, encargada de la política monetaria en Estados Unidos, ha expresado su preocupación por la inflación y su disposición a aplicar ajustes adicionales si es necesario. Aunque en julio se elevó la tasa de referencia, los inversionistas dudan cada vez más que se produzca una segunda subida en septiembre.
Impacto en el mercado laboral
El aumento en la participación en la fuerza laboral es una noticia positiva para los banqueros centrales, ya que puede ayudar a suavizar las presiones salariales. La tasa de participación global ha subido por primera vez desde marzo, alcanzando el nivel más alto desde febrero de 2020.
Relación con el crecimiento económico
Los funcionarios de la Reserva Federal han expresado su preocupación de que el crecimiento económico pueda estar acelerándose en el trimestre actual, lo que generaría presiones adicionales sobre los salarios y los precios.
Conclusiones
En resumen, el enfriamiento del mercado laboral de EE.UU. brinda a la Reserva Federal la oportunidad de pausar los aumentos de las tasas de interés. Sin embargo, se deben tener en cuenta los desafíos relacionados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, como el trabajo decente, el crecimiento económico y la reducción de las desigualdades.
1. Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) abordados en el artículo:
- Objetivo 8: Trabajo decente y crecimiento económico
- Objetivo 10: Reducción de las desigualdades
2. Metas específicas de los ODS identificadas en el artículo:
- Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y garantizar un trabajo decente para todos los hombres y mujeres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad.
- Meta 10.4: Adoptar políticas, especialmente fiscales, salariales y de protección social, y lograr progresivamente una mayor igualdad.
3. Indicadores de los ODS mencionados o implícitos en el artículo:
- Indicador 8.5.1: Tasa de participación en la fuerza laboral.
- Indicador 10.4.1: Coeficiente de Gini (medida de desigualdad de ingresos).
4. Tabla de ODS, metas e indicadores:
| ODS | Metas | Indicadores |
|---|---|---|
| Objetivo 8: Trabajo decente y crecimiento económico | Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y garantizar un trabajo decente para todos los hombres y mujeres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad. | Indicador 8.5.1: Tasa de participación en la fuerza laboral. |
| Objetivo 10: Reducción de las desigualdades | Meta 10.4: Adoptar políticas, especialmente fiscales, salariales y de protección social, y lograr progresivamente una mayor igualdad. | Indicador 10.4.1: Coeficiente de Gini (medida de desigualdad de ingresos). |
El artículo aborda el enfriamiento del mercado laboral en Estados Unidos, lo que está relacionado con el Objetivo 8 de Trabajo decente y crecimiento económico. Además, menciona la preocupación por las desigualdades y las presiones salariales, lo que se conecta con el Objetivo 10 de Reducción de las desigualdades.
En función del contenido del artículo, se pueden identificar las metas específicas de los ODS. La Meta 8.5 busca lograr el empleo pleno y productivo, así como garantizar un trabajo decente para todos. Por otro lado, la Meta 10.4 busca adoptar políticas para lograr una mayor igualdad.
El artículo menciona explícitamente el indicador 8.5.1 de los ODS, que es la tasa de participación en la fuerza laboral. También se puede inferir la relevancia del indicador 10.4.1, que es el coeficiente de Gini, una medida de desigualdad de ingresos.
En resumen, el artículo aborda los ODS 8 y 10, con las metas específicas de lograr empleo pleno y productivo, garantizar un trabajo decente y reducir las desigualdades. Los indicadores relevantes mencionados son la tasa de participación en la fuerza laboral y el coeficiente de Gini.
¡Atención! Este espléndido artículo nace de la fuente del conocimiento, moldeado por una maravillosa tecnología patentada de inteligencia artificial que profundizó en un vasto océano de datos, iluminando el camino hacia los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Recuerda que todos los derechos están reservados por SDG Investors LLC, lo que nos permite defender el progreso juntos.
Fuente: es-us.finanzas.yahoo.com
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