‘Rompiendo con el Edadismo’ desmonta estereotipos sobre el envejecimiento – Geriatricarea
Informe sobre la Segunda Temporada del Pódcast ‘Rompiendo con el Edadismo’
Introducción
El pódcast ‘Rompiendo con el Edadismo’, impulsado por el Observatorio del Edadismo, ha concluido su segunda temporada consolidándose como un espacio de referencia para la reflexión, sensibilización e innovación social en torno a la discriminación por razón de edad, la longevidad y el valor del talento sénior. Este proyecto se alinea con varios Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente con el ODS 10 (Reducción de las desigualdades), ODS 3 (Salud y bienestar) y ODS 16 (Paz, justicia e instituciones sólidas), al promover una sociedad más inclusiva y justa para las personas mayores.
Primera Temporada: Enfoque y Logros
La primera temporada ofreció un recorrido por la vida y pensamiento de grandes figuras históricas como Rita Levi-Montalcini, Santiago Ramón y Cajal, Concepción Arenal y Simone de Beauvoir. Combinó rigor académico y una mirada humanista para replantear la vejez como una etapa de sabiduría y contribución social, apoyando el ODS 4 (Educación de calidad) y el ODS 10.
Segunda Temporada: Nuevas Voces y Perspectivas
La segunda temporada presenta conversaciones inspiradoras con personas mayores que desafían los estereotipos sobre el envejecimiento, demostrando que es posible vivir con sentido, creatividad y propósito más allá de la llamada “tercera edad”.
- Participación destacada: Manuela Carmena, jueza, abogada laboralista y exalcaldesa de Madrid, aporta su experiencia para abordar los derechos humanos y el edadismo desde una perspectiva social y personal.
- Reflexiones clave:
- La necesidad urgente de repensar el lugar que ocupan las personas mayores en la vida pública y el imaginario colectivo.
- El valor del talento sénior y la importancia de cuestionar las limitaciones sociales atribuidas a la edad.
- La relevancia del trabajo intergeneracional y la innovación basada en el carácter, la curiosidad y la experiencia acumulada, no en la edad cronológica.
- Denuncia del edadismo: Se destaca cómo este actúa como un mecanismo de exclusión que invisibiliza a las personas mayores y priva a la sociedad de su conocimiento, afectando desde decisiones médicas hasta valoraciones profesionales.
- Metáfora evocadora: Las personas mayores son comparadas con un GPS, pues su experiencia les permite anticipar riesgos y evitar errores, subrayando la importancia de valorar su conocimiento.
- Reflexión sobre el tiempo y la longevidad: Se enfatiza que los años extra que aporta la longevidad son un regalo que no debe desperdiciarse, promoviendo el bienestar y la calidad de vida conforme al ODS 3.
Compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible
La segunda temporada de ‘Rompiendo con el Edadismo’ reafirma el compromiso del Observatorio del Edadismo con una sociedad más justa e inclusiva, donde la edad se reconozca como fuente de conocimiento, experiencia y riqueza social. Este compromiso contribuye directamente a los siguientes ODS:
- ODS 3: Salud y bienestar – Promoviendo un envejecimiento saludable y activo.
- ODS 4: Educación de calidad – Fomentando el aprendizaje a lo largo de toda la vida y el reconocimiento del conocimiento sénior.
- ODS 10: Reducción de las desigualdades – Combatiendo la discriminación por edad y promoviendo la inclusión social.
- ODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas – Defendiendo los derechos humanos y la participación activa de las personas mayores en la sociedad.
Acceso al Pódcast
El pódcast está disponible para su escucha a través de este enlace, facilitando el acceso a contenidos que promueven la sensibilización y el cambio social en favor de la igualdad intergeneracional.
1. Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) abordados o conectados con los temas destacados en el artículo
-
ODS 3: Salud y bienestar
- El artículo aborda la longevidad y la importancia de vivir con sentido, creatividad y propósito en la tercera edad, lo que está relacionado con la promoción de la salud y el bienestar a lo largo de toda la vida.
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ODS 5: Igualdad de género
- Se mencionan figuras históricas femeninas y la participación de Manuela Carmena, destacando la igualdad y el empoderamiento de las mujeres mayores.
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ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico
- El artículo destaca el valor del talento sénior y la capacidad de innovar independientemente de la edad, promoviendo la inclusión laboral de personas mayores.
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ODS 10: Reducción de las desigualdades
- Se aborda el edadismo como mecanismo de exclusión y discriminación, buscando una sociedad más justa e inclusiva para las personas mayores.
-
ODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas
- La reflexión sobre los derechos humanos y la inclusión social de las personas mayores conecta con la promoción de sociedades pacíficas e inclusivas.
2. Metas específicas de los ODS identificadas en función del contenido del artículo
- ODS 3 – Meta 3.4: Reducir la mortalidad prematura por enfermedades no transmisibles y promover la salud mental y el bienestar.
- ODS 5 – Meta 5.5: Asegurar la participación plena y efectiva de las mujeres en la vida política, económica y pública.
- ODS 8 – Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las personas, incluyendo a los jóvenes y personas mayores.
- ODS 10 – Meta 10.2: Potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de la edad.
- ODS 16 – Meta 16.7: Garantizar la adopción de decisiones inclusivas, participativas y representativas en todos los niveles.
3. Indicadores de los ODS mencionados o implícitos en el artículo para medir el progreso
- Indicador para ODS 3.4: Tasa de mortalidad estandarizada por edad por enfermedades no transmisibles y medidas de bienestar en personas mayores.
- Indicador para ODS 5.5: Proporción de mujeres mayores que participan en cargos de liderazgo y toma de decisiones.
- Indicador para ODS 8.5: Tasa de empleo y participación laboral de personas mayores de 60 años.
- Indicador para ODS 10.2: Medidas de discriminación por edad (edadismo) y nivel de inclusión social de personas mayores.
- Indicador para ODS 16.7: Nivel de participación inclusiva y representativa de personas mayores en procesos de toma de decisiones públicas.
4. Tabla: ODS, metas e indicadores
| ODS | Metas | Indicadores |
|---|---|---|
| ODS 3: Salud y bienestar | Meta 3.4: Reducir la mortalidad prematura por enfermedades no transmisibles y promover la salud mental y el bienestar. | Tasa de mortalidad estandarizada por edad por enfermedades no transmisibles y medidas de bienestar en personas mayores. |
| ODS 5: Igualdad de género | Meta 5.5: Asegurar la participación plena y efectiva de las mujeres en la vida política, económica y pública. | Proporción de mujeres mayores que participan en cargos de liderazgo y toma de decisiones. |
| ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico | Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las personas, incluyendo a los jóvenes y personas mayores. | Tasa de empleo y participación laboral de personas mayores de 60 años. |
| ODS 10: Reducción de las desigualdades | Meta 10.2: Potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de la edad. | Medidas de discriminación por edad (edadismo) y nivel de inclusión social de personas mayores. |
| ODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas | Meta 16.7: Garantizar la adopción de decisiones inclusivas, participativas y representativas en todos los niveles. | Nivel de participación inclusiva y representativa de personas mayores en procesos de toma de decisiones públicas. |
Fuente: geriatricarea.com
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