La Palma reivindica la igualdad de oportunidades laborales

Informe: Celebración del Día Internacional de la Salud Mental en La Palma

El Cabildo de La Palma, en colaboración con la Asociación Salud Mental La Palma, llevó a cabo un acto institucional para conmemorar el Día Internacional de la Salud Mental. Durante este evento, se resaltó la importancia de garantizar la igualdad de oportunidades laborales para todas las personas, haciendo hincapié en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Importancia de la igualdad de oportunidades laborales

El presidente del Cabildo de La Palma, Sergio Rodríguez, enfatizó en su discurso la relevancia de crear entornos laborales que promuevan la autoestima, la seguridad y la confianza. Rodríguez destacó que el trabajo desempeña un papel fundamental en la recuperación personal y en el fomento de la autonomía. Asimismo, subrayó que un trabajo digno, respetuoso con la diversidad y libre de discriminación o acoso, es esencial para que las personas puedan descubrir su potencial y sentirse útiles en la sociedad.

Entornos laborales seguros

El presidente palmero hizo hincapié en la importancia de crear entornos laborales seguros que promuevan la autoestima, la seguridad y la confianza de los trabajadores. Estos entornos contribuyen a la mejora de la salud mental y al bienestar general de las personas.

Participación de Nieves Clemente y la Escuela Insular de Música

En el transcurso del acto, la poetisa Nieves Clemente participó con la lectura de unas décimas, acompañada por integrantes de la Escuela Insular de Música, quienes interpretaron melodías con el violín.

Promoción de la salud mental en el ámbito laboral

El presidente del Cabildo hizo un llamamiento a fortalecer los equipos de prevención de riesgos psicosociales y a concienciar tanto a las empresas públicas como privadas sobre la necesidad de promover una cultura laboral que favorezca la salud mental. Esto se alinea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030, que buscan garantizar una vida saludable y promover el bienestar para todos en todas las edades.

1. Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) abordados en el artículo:

• Objetivo 8: Trabajo decente y crecimiento económico
• Objetivo 10: Reducción de las desigualdades
• Objetivo 3: Salud y bienestar

2. Metas específicas de los ODS identificadas en el artículo:

• Meta 8.5: Lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las mujeres y los hombres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad, y la igualdad de remuneración por trabajo de igual valor.
• Meta 10.2: Empoderar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica u otra condición.
• Meta 3.4: Reducir la mortalidad prematura por enfermedades no transmisibles mediante la prevención y el tratamiento, y promover la salud mental y el bienestar.

3. Indicadores de los ODS mencionados en el artículo:

• Indicador 8.5.1: Tasa de desempleo, por sexo, edad y personas con discapacidad.
• Indicador 10.2.1: Proporción de personas que viven por debajo del umbral nacional de pobreza, por sexo y edad.
• Indicador 3.4.1: Tasa de mortalidad atribuible a enfermedades cardiovasculares, cáncer, diabetes o enfermedades respiratorias crónicas.

4. Tabla de ODS, metas e indicadores:

Fuente: rtvc.es